Etiquettes - licenciement

Le licenciement doit avoir lieu pour une cause réelle et sérieuse, et cette exigence doit être...

Il n’existe pas de définition légale de la faute d’un salarié. Il appartient donc à l’employeur de...

Un licenciement valide et légal suppose, en plus d’un motif réel et sérieux, le respect d’une...