au capital de euros
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Depuis le , je constate que vous ne vous êtes pas présenté à votre poste.
Or, sauf erreur de notre part, nous n’avons pas reçu de certificat médical ou tout autre document justifiant de votre absence.
Nous vous rappelons qu’aux termes , vous êtes tenu de nous informer de toute absence et d’en justifier les raisons, notamment par le biais de l’envoi d’un certificat médical sous 48 heures.
Ainsi, nous vous mettons en demeure de nous justifier de votre absence et à défaut, de réintégrer votre poste dès réception du présent courrier.
Dans le cas contraire, nous n’hésiterons pas à vous sanctionner en engageant une procédure disciplinaire à votre encontre.
Recevez, _, mes salutations distinguées.
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