Plan de sauvegarde de l’emploi (PSE)

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Définition du Plan de sauvegarde de l’emploi

Plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) : lorsque l’employeur envisage de procéder à un licenciement pour motif économique, un tel plan vise à en éviter le plus possible ou à reclasser les salariés dont le licenciement est inévitable. Le PSE est obligatoire dans les entreprises d’au moins 50 salariés et lorsque l’employeur envisage de licencier au moins 10 personnes.

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